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Hai bisogno di idee per premi divertenti in azienda? Il riconoscimento del lavoro dei dipendenti da parte dell'azienda è un fattore differenziante quando si tratta di trattenere e attirare talenti. I team delle risorse umane, noti anche come team di gestione del talento, cercano nuovi modi per trattare i dipendenti con l'obiettivo di creare gruppi di lavoro efficienti. Perché non si tratta solo di avere dipendenti capaci, le organizzazioni hanno bisogno di molto di più. Hanno bisogno che siano impegnati, soddisfatti, felici nell'azienda in modo che diano sempre il massimo.
Ci sono vari modi per promuovere la produttività all'interno dell'organizzazione, ma oggi discuteremo uno strumento interessante per il team building: le cerimonie di premiazione aziendale. E in particolare, ti forniamo idee per premi divertenti in azienda. Come organizzare una cerimonia originale e diversa che favorisca un'atmosfera rilassata e la fiducia tra i dipendenti. Perché le esperienze soddisfacenti sono quelle che rimangono nella memoria. E organizzare un evento divertente in cui consegnare un premio, una targa commemorativa unica con un messaggio singolare, a modo di trofeo, sarà una strategia vincente.
Mettere in evidenza l'aspetto più caratteristico del dipendente ti dà idee per trofei aziendali divertenti
I gruppi umani tendono a ripetere schemi di comportamento. Pertanto, potrebbe essere comune avere una persona un po' brontolona nella nostra azienda, qualcuno che ha difficoltà a partire la mattina perché è molto addormentato, o qualcuno che ha sempre fame e per il quale ogni momento è buono per andare alla macchinetta e rifocillarsi. O qualcuno che invia e-mail in continuazione o fa sempre scherzi.
Sicuramente hai identificato alcuni di questi profili o sei stato ispirato a trovare un comportamento caratteristico nella tua organizzazione. L'idea è usarlo in modo che tutti si divertano e passino un momento rilassato. Consegna a quella persona una targa commemorativa come premio con una frase incisa che spieghi cosa la rende diversa.
Fatto con tatto, naturalmente, senza ferire i sentimenti, scegliendo individui e le loro qualità che possono far sorridere tutti, soprattutto il protagonista. Se hai dubbi su se qualcuno potrebbe offendersi, è meglio pensare a qualcos'altro. È meglio farlo sinceramente e affettuosamente, in modo che tutti lo percepiscano come uno scherzo affettuoso tra colleghi per divertirsi e non ferire i sentimenti. Se non sei sicuro di un premio in particolare, consulta i tuoi colleghi d'ufficio.
Ti diamo alcune idee per frasi divertenti per i dipendenti:
- Per il brontolone in ufficio, cosa saremmo senza di te.
- Per il miglior clic del mouse. Spam dell'anno.
- Re delle macchinette automatiche.
- Chi si alza presto, l'ufficio aiuta.
- Saresti stato un cantante se non fosse stato per la tua voce.
- Il re della commedia, il maestro della risata.
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